Thesis Human Resources - Organisationsentwicklung / Wintersemester 2026/27
# 2859Wir haben über 160 Jahre Erfahrung mit Zukunftstechnologien: Heute spielen unsere Antriebslösungen eine wichtige Rolle im Automotive-Bereich, der Industrie oder in der Elektromobilität. Unsere Innovationen bewegen buchstäblich die Welt. Damit das auch morgen so bleibt, denken und handeln wir mit Weitblick, Offenheit und klarer Strategie. In unserem bunten Team wird Gemeinschaft groß geschrieben. Neue Herausforderungen gehen wir mit Freude und Spaß an. Bewerben Sie sich jetzt für den Standort Donaueschingen.
Ihre Aufgaben
- Erarbeiten einer Thesis zu folgendem Thema: Zusammenarbeit als strategischer Erfolgsfaktor:
Analyse und Optimierungspotenziale in einem international aufgestellten Unternehmen - Unterstützen des Teams im Bereich Human Resources
- Mitwirken in HR-Projekten
Ihre Qualifikationen
- Studium der Soziologie, Arbeits-, Betriebs- und Organisationspsychologie, Wirtschaftspsychologie, internationale BWL oder ähnliches
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Freude an interkulturellem Austausch
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
- Interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
- Integration als vollwertiges Mitglied im Team
- Angemessene Vergütung und Zusatzleistungen
- Umfangreiche und kompetente Betreuung
- Bewerbungsfrist bis 31. Juli 2026
Runden Begeisterungsfähigkeit, Teamfähigkeit und Engagement Ihr persönliches Profil ab?
Wir freuen uns auf eine Bewerbung unter Angabe der Referenz-Nr. 2859
Ich möchte mehr erfahren …
… dann setzen Sie sich gerne über das Kontaktformular mit uns in Verbindung.
Laura Höfler
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